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解银坤:《企业破局之道—之做最有价值中层》
2016-01-20 4906
对象
企业中层管理者
目的
提高中层综合管理能力
内容

一、中层困惑知多少?

1、案例分析

二、中层管理者三大使命

1、做好事——核心六项定位

A、组织目标达成者

B、公司文化传播者

C、公司经营建议者

D、管理体系优化者

E、员工成长辅导者

F、持续成长示范者


2、当好人——自我五项修炼

A、精神——塑造伟大精神

B、头脑——打造清晰头脑

C、心理——修炼正面心理

D、习惯——养成黄金习惯

E、技能——训练扎实技能


3、带好队——打造高效团队

A、建立自动自发的管理团队

B、让企业充满活力的管理机制

三、职业生涯中面对的若干问题及解决建议


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