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九型人格、团队建设、阳光心态
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小品里面总是说不能让话掉地上,相声里面的捧哏比逗哏更加的难得,高情商的人就是不会让话掉地上的人,也是那个也许话不多但是总会让人不尴尬的人,更是那个即便是不聪明也会坚定的实现自己目标的人。 智商不高但
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生活总是这样,给你无尽的希望,看到胜利的曙光,但是偏偏又给你突如其来的雷暴风雨,没有雨后天晴的彩虹,只有闷热与望不到太阳的黑暗,那胜利的曙光终归归于死寂,留下自己一人踽踽独行。 总有时候会抱有幻想吧
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既然过度管理会产生这么多的不良效果,那么如何避免过度管理呢,首先,要优化团队,一个精简优秀的团队是一切的开始。那么优化团队有鸡肋的人就需要说一声抱歉了。 贵的:就是创造价值低的,比如拿着50万的年薪
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不知道大家有没有这样一个感觉,工作中80%的问题,都是沟通不到位造成的。很多时候,不是员工的能力不行,而是没有做到真正有效的沟通,很多管理者都有这样一种认知,觉得自己是最厉害最聪明的,下属达不到自己
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《失恋33天》里黄小仙说过这样一段话:世上最肮脏的,莫过于自尊心。此刻我突然意识到,即便肮脏,余下的一生,我也需要这自尊心的如影相随。自我型的人就是将自尊心看的相当重的人。 自我型的自尊心非常强,这
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大家看过《非人哉》吗?其中有一集是为了赶业绩,大士开始监督员工是否摸鱼,大士从各个角度,各个地方冒出来监督,最后进度是赶上了,可是每一个员工都灵魂出窍要死了,虽然这是动画上的一集,现实生活中也不例外
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京东总裁发布了裁员令,直白的说明京东管理上存在的问题,犹还记得京东不会放弃任何一个兄弟,现在说了京东不养闲人,在企业的发展进程中,如何管理,尤其是如何高效管理再次进入人们的眼中。 管理的本质就是通过
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如果用一种动物形容果断型,我觉得是老虎;如果用动物成员形容果断型,我觉得是狼王。果断型是天生的leader,她们是天生的手持黑棋,占据了主动权。 健康状态果断型通常是胸怀大度,拥有强大的自信心,喜
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如果说自我型是天生的艺术家,那么忠诚型更像是英勇的骑士。她们对所认同的事业和领袖抱有极大的忠诚,对下属真心的热爱,对敌人勇敢无畏。她们拥有极强的分析能力和敏感的洞察力,但会思虑过多,优柔寡断,会把到
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刘上老师已经分析了性格的行为与动机,这一篇文章将从情商、能力、环境这三个方面分别阐述这些会对性格将会产生什么样的影响。 情商是指一个人认识管理自己的情绪情感和处理人际的能力,它涵盖了一个人的自制力、
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