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耿光:中石油90后新生代员工的领导与管理
2017-09-25 3137
2017.8，广西南宁中石油90后新生代员工管理。主要内容为90后的思维及需求，管理者的心态和思维调整，如何提高组织工作内容的丰富化和吸引力，如何通过三段式管理帮助90后新员工树立自己的职业价值观，由依赖走向独立，提高社会归属感和自我成就感，提高管理领导90后员工的新的工作方法方法和管理技巧。
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