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关怀讲师课程

蔡闯 工会服务先锋-员工关怀与福利保障
人力资源团队建设沟通技巧心态培训创新管理
工会服务先锋：员工关怀与福利保障课程大纲 旨在为员工提供全面的关怀和福利保障知识，以增强员工的满意度和忠诚度，同时提升企业的整体竞争力。参与者可以掌握如何在自己的
蒋小华 激活、关怀、培育：——如何快速打造合力攻坚的高效团队
团队建设领导力
第一章 合力：如何建设高绩效团队 1. 团队的定义； 2. 正确理解团队精神和团队凝聚力； 3. 凝聚力形成的核心要素是什么？ 4. 促进团队凝聚力有哪些具体工作
蒋小华 当责领导力——新形势下的人才激活、关怀与保留
领导力公司治理
课程大纲： 前言： 在爆发式增长下，领导如何当责合力打造卓越执行力团队？ 只有当责领导才能打造与熔炼当责团队与当责文化。 第1章 激发活力、使众人行：管理是激发员
黎昌明 《员工关怀管理》
关怀员工关怀人性化员工人性化管理员工关爱
【课程背景】： 据调查，现在企业80%的老板或管理者对员工离职和跳槽，尤其是无缘无故没有征兆的跳槽感到无能为力，措手不及。世界上没有无缘无故的跳槽，只有不被老板或
郭敬峰 《生命教育与临终关怀》课程大纲
生命教育生死教育临终关怀如何关爱生命病人临终关怀
《生命教育与临终关怀》课程大纲 【课程介绍】 人生健康教育的核心是对可能对人的健康有影响的各种相关行为进行干预。因此，这一干预应该从生命的开始直至终结。所以健康教
郭敬峰 《老年人心理关爱与沟通》大纲
老年人关爱老年人关怀老人沟通技巧老人心理关爱老人心理关怀
《老年人心理关爱与沟通》大纲 【课程介绍】 不少中青年人认为：人到老年，在家抱抱孙子、看看电视、享享清福，那是多么幸福的事情。然而，老年人并不这样认为，他们不愿呆
郭敬峰 《员工心理关爱提升幸福感》课程大纲
员工心理关爱职工心理关怀提升员工幸福感如何关爱员工EAP员工心理关爱
《员工心理关爱提升幸福感》课程大纲 【课程介绍】 现代工作生活节奏快，时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生心理健康问题。在企业的日常管理中，充分关注员
高韬 人文关怀与企业成长
人文关怀企业成长企业业绩增长
人文关怀与企业成长-高韬老师课程 纲————————————————— 一、【人文关怀】 1.【黄金起点——人文】 ·一亿年前 ·人文：重视人的文化 ·大脑进化和
王海欧 提升个人能量之《如何塑造自己》---员工关怀课程
沟通技巧压力管理心灵成长职业素养心态培训
这是一个资源整合的年代，每天工作、生活、社交或活动中我们都会出现各种自我介绍的机会，而大部分都是陌生人，时间久了亦或称为朋友，但在每个朋友心里你其实是不一样的。我
俞静娴 医院优质服务礼仪与人文关怀
优质服务人文关怀形象管理
医疗市场竞争加剧，同行所使用的竞争策略更加多样化和不可模仿 医疗服务需求波动性大 医疗服务本身存在着技能的不足 医疗服务失误导致投诉增多 医疗服务的潜在进入者、替
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