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星火燎原--向华为学习企业文化建设实操培训课程
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(培训时间:1-3天) 【系统消化、打散重组,从骨子里建构华为式成长文化,激发出员工和企业的原子能】 ◆ 华为从1987年6个人筹资21000元创立,到2020年
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2022周建《7C生长力突破》实操培训课程
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(培训时间:1-2天) ----要活着,就必须生长,从事上生长,从人上生长,从骨子里生长,从系统里生长,《7C生长力突破》,让生长从此开始: ◆ 2009年6月,
胡晓羽
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一、企业简介 二、企业大事件 三、企业核心技术 四、企业较直观 五、企业发展前景 根据不同的公司开发不同的课件 作用: 导向功能 所谓导向功能就是通过它对企业的领
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》课程内容如下: 第一部分:企业文化的深刻内涵和独特作用 一、文化如墙 二、企业文化是什么 案例分析:丰田汽车公司企业文化——企业文化与
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》课程内容如下: 第1讲 文化的认知 1 文化之义 2 文化的象征性和载体 3 思维是文化的基本属性 4 文化决定行为选择 分析:企业文化
谭小芳
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课程目标: 公司文化是一种资源,提高了企业的整体素质。 凝聚作用:以良好的人际关系减少了内部的摩擦与消耗,增强了内聚力。 导向作用:用共同的价值观产生的内在号召力,
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