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人力资源总监讲师授课见证

马军锋 人力资源总监的使命
战略管理
人力资源总监是企业人力资源管理的最高负责人，肩负着企业人力资源战略的制定，人力资源管理体系建设，人力资本增值，战略绩效目标达成，员工个人价值实现的使命。人力资源总监
刘新苗 《企业人力资源总监实务班》
培训管理
客户：浙江大学 地点：浙江省 - 杭州 时间：2015/2/10 0:00:00 受浙江大学的邀请，在浙江大学管理学院五楼教室为该校举办的《企业人力资源总监实务班》
盖烈夫 盖烈夫：孔子是人力资源总监的鼻祖
国学文化
盖烈夫：孔子是人力资源总监的鼻祖 人力资源和人力资源总监的概念，传入中国不过二十来年。可是，在2400多年前，伟大的孔圣人早就把如何做好人力资源工作的理论和具体方
廖亮 人力资源总监能力模型
人力资源总监能力模型人力资源总监廖 亮一、专业能力二、解决问题的能力三、目标管理能力四、计划与组织能力五、沟通交流能力六、培养指导能力七、激励能力八、控制情绪的能力
彭林 人力资源总监工作心得
心灵成长
各位同仁，假期即将度过，欢迎大家回到自己的岗位，调整好自己的心情，必免假日综合症的发生。相信大家在这个黄金周收获了很多，所见所闻都是一笔财富。也许在这个假期当中，你
杜映梅 国际人力资源总监实务斑
绩效管理
客户：上海复旦大学管理学院 地点：上海市 - 上海 时间：2012/7/16 0:00:00 一、培训目标  通过系统培训，让学员领会绩效管理的核心
盖烈夫 孔子是人力资源总监的鼻祖
培训管理
人力资源和人力资源总监的概念，传入中国不过二十来年。可是，在2400多年前，伟大的孔圣人早就把如何做好人力资源工作的理论和具体方法提炼出来了。从这个意义上讲，孔老
孟凡奎 人力资源总监工作心得
非人力管理
人力资源总监不是一个部门负责人，而是企业经营管理的核心领导成员之一，承担着把人力资源管理纳入企业运作体系之中，协助企业制定发展战略，并为企业发展战略的落地提供支持和
黄红发 人力资源总监如何成为关键人才
非人力管理
文：黄红发 原发表《中国劳动保障报》2014年8月2日《企业管理》栏一、人力资源岗位非关键岗位人力资源总监岗位在企业是不是关键岗位？笔者带着这个问题与数位人力资源总
刘钊宏 宋江：成功的人力资源总监，失败的CEO
战略管理
《水浒传》中的核心人物宋江，能够使天下豪杰聚集梁山，又能让这些人心甘情愿跟随他，并且还轰轰烈烈、名扬天下，这说明宋江的确是一名HRD高手，而一心想招安，违背兄弟心意
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