《新时期档案管理与信息处理》

培 训 大 纲

【课程背景】：
　　档案人员普遍年轻，缺乏经验怎么办？

     档案的信息化处理和系统导入不会怎么？

档案管理中经常出错为日后埋下隐患怎么解决？

档案人员长期没有接受过系统培训如何与时俱进？

近年来随着社会经济快速发展，企业档案规范化管理已成为企事业单位运营的关键基础，也是行政管理的一项重要工作。绝大多数档案管理岗位人员普遍年轻，没有接受过系统专业知识培训，同时在学校也缺乏这类专业技能知识教育，因此从档案管理规范化要求出发，有必要对相关人员进行系统培训。

2016年11月7日，随着新修订的《中华人民共和国档案法》的正式实施，是新时期档案管理的最高法律依据。明确指出档案管理的关键在于前端控制，通过规范化信息资料管理以实现行政管理工作有条不紊，构建真正的、全面的“文档管理一体化”的模式。此课程是为了加强对各类档案的规范化管理，确保档案保管和使用的安全，提高档案利用效率，更好地为企事业单位运营管理服务。　　   

【课程收益】：
　　1、系统讲解新时期新形势下档案管理的基本知识；
　　2、熟悉9类分级分类档案管理体系的框架和构建；
　　3、档案管理人员的职业能力和专业素养全面提升；

4、掌握档案管理具体内容、制度要求和具体方法；
　　5、为档案及信息规范化运营管理打下良好的基础。

【授课方式】：

幽默风趣、逻辑清晰、案例解析、诊断研讨、互动分享、精彩点评，针对实践管理中存在的问题展开剖析式讲授，将案例融入企业实践，加强管理者技能实操训练、小组讨论与行动学习式分享相结合，体验式执行，以实效落实为主。

【参训人员】：

企业行政办公、业务管理人员、档案工作人员。

【授课时长】：

1天(6小时) 或2天（12小时）

【课程大纲】：

一、新时期新形势下档案管理基础知识
      二、档案管理人员职业化能力和素养提升

三、档案规范化管理体系建设　　

四、各类档案及信息规范管理　　

五、电子文件和电子档案规范化管理
　   六、课程回顾与互动解答