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杨天林:上下同欲——国学文化与职场修炼
2016-01-20 3874
对象
全体员工
目的
【课程收益】
内容
??

【课程背景】

当下,用人难,管人难,留人更难。当我们用了很多现代管理手段之后,突然发现,仅仅用现代管理手段是远远不够的。因为人心不一定用表格工具就能管好的。

当前,许多企业出现了员工对企业不忠心、对领导不尊重、对同事不配合、对客户不尽心、对工作不上心等等问题,归根结底是社会的大环境发生了巨大的变化。传统文化精粹的缺失是一个很重要的原因。

习近平总书记201337日在中央党校建校80周年庆祝大会暨2013年春季学期开学典礼上的讲话中指出:中国传统文化博大精深,学习和掌握其中的各种思想精华,对树立正确的世界观、人生观、价值观很有益处。学史可以看成败、鉴得失、知兴替;学诗可以情飞扬、志高昂、人灵秀;学伦理可以知廉耻、懂荣辱、辨是非。

可见,认真学习传播我国的传统文化,注重道德品行的修养,在传统文化中找回我们失落的文化精粹,才能重拾我们的社会道德,真正打造一支优秀的员工队伍。

【时间】: 6小时

【课程目录】

■一、国学是中华之根

■二、自省是学习之基

何谓一日三省吾身

颜回不迁怒不贰过

学习曾国藩家家书

案例剖析:曾国藩的自省修炼

人之初,性本善,性相近,习相远。

玉不琢,不成器,人不学,不知义。

●自检分享:

你做到“一日三省吾身”了吗?

懂得什么是真正的学习了吗?

■三、忠诚是为人之本

成于中才能形于外

君子常常反求诸己

为人君止于仁,为人臣止于敬,为人子止于孝,为人父止于慈,与国人交止于信

皮之不存毛将焉附

君不君,臣不臣,此天下所以倾也。

君子交绝不出恶声

案例研讨:吕布失败原因何在?

自检分享:

你做到对企业的忠诚了吗?

您是如何维护企业的声誉?

您如何摆正自己在企业中的位置?

■四、阳光是君子之态

君子坦荡见贤思齐

三人行必有我师焉

唯德学,唯才艺,不如人,当自励

闻过怒,闻誉乐,损友来,益友却

闻誉恐,闻过欣,直谅士,渐相亲

行高者,名自高,人所重,非貌高

才者德之资也,德者才之帅也。

不自见故明,不自是故彰。

案例研讨:诸葛亮的职场心态

●自检分享:

    你在工作中心态阳光吗?

    你在和同事相处中能够坦诚相待吗?

■五、勤奋是成功之因

好学近乎知,力行近乎仁,知耻近乎勇。

博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。

君子之道,辟如行远必自迩,辟如登高必自卑。

为山九仞,功亏一篑。

制治于未乱,保邦于未危。

合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下

天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。

案例研讨:任正非论华为的竞争力

●自检分享:

你的执行力如何?

遇到困难您能够坚持吗?

您在执行中的计划信如何?

■六、合作是团队之魂

才大者,望自大,人所服,非言大。

道人善,即是善,人知之,愈思勉。

势服人,心不然,理服人,方无言。

仁者立人仁者达人

君子和而不同

胜而不骄,故能服世;约而不忿,故能从邻。

有功不赏,为善失其望;奸回不诘,为恶肆其凶。

案例研讨:庞统心态不正惹大祸之团队合作启示

●自检分享:

你在工作中的合作做得如何?

如何增加你在合作重点的影响力?

你对本公司团队建设有何建议?

【课程特点】

经典国学+典型案例+现代解析+自检分享

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