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1、密切配合他们，让他们感受到你的支持---如果他们觉得你够了解他们，你就能改变步调，也会因此舒服些。

2、要求帮助时要直接了当---虽然他们看起来总是热衷于自己的事情，却很乐意帮你的忙。

3、让他们知道你的感觉、反应和想法。

4、切记，他们的情绪是真实的，即使你认为他们过度膨胀，也不要试图叫他们恢复。

5、承认他们的感觉，即使是在理性的讨论时。

6、如果你感觉到他们处在“某种情绪”里，询问他们此刻有什么感觉。

7、称赞他们，特别是他们富有创意又独特的贡献，而非称赞他们的成果。

8、倾听他们的直觉---他们可能具有你所看不到的见解。

9、切记，他们的自我评价不高，即使这看不出来，让他们知道你在乎他们、重视他们。

by 网络

【九型人格职业培训师：李星】

李星，天道性格型态系列课程首席培训师，浙江大学高端培训项目特聘培训师，九型人格沙盘模拟授课方式开创者，北京九型人格成长学院院长，中国素心素食公益联盟义工。

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