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柳瑞军 2019年度中国200强讲师
思维训练、管理创新、变革领导力
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柳瑞军:《国企改革与市场化思维提升》2023新版
2023-04-03 3139
对象
国有企事业单位各级领导者、职能部门管理人员等。
目的
(1)转变传统管理意识和观念,增强国有企业的市场化思维;(2)提高创新思维能力,推动管理工作突破和创新。(3)帮助国企管理者适应新形势、新要求,领导和管理好企业。
内容

《国企改革与市场化思维提升》2023·开局之年如何做好深化国企改革和管理提升行动?

一、课程背景和意义

国企改革三年行动圆满收官,20大报告提出“深化国有企业改革”等一系列新举措,2023年,国资委提出“深入实施新一轮国企改革深化提升行动”,对国企改革进行了一系列紧锣密鼓的部署,为今后的国企改革指明了新的方向,提出了更新更高的要求。

随着国有企业改革和市场化经营机制的逐步建立,很多传统的企业的经营理念和管理理念都已经不适应新的管理要求,企业对管理者的思想素质和技能要求也与以往有了很大不同,国有企业的经营者、领导者和各级管理者必须学会不断突破创新,才能领导和管理好企业。

本课程以目前国有企业市场化改革为背景,以思维突破为主线,帮助国有企业领导者突破传统的思维观念,建立新的管理思维方式,拓宽工作思路和领导潜能,从而帮助国有企业管理者在新的形势下实现有效领导和管理提升。

二、课程主题及课时规划

主题一. 国有企业市场化改革历程(1-2课时)

主题二. 如何做好国企市场化改革?(2-3课时)

主题三. 国企领导者必备的八大市场化思维(3-5课时)

主题四. 弘扬企业家精神,打造创新型国有企业(3-6课时)


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