第十五，好名字是企业成功的一半，叫名正言顺。比如可口可乐，当时翻译出来的名字叫做“蝌蚪啃蜡”，那还能喝吗？1925年正是整个美国可口可乐推向中国，所以中国直译过来叫“可口可乐，这是最直接的节省成本，所以看百事可乐都是最好的，奔驰、宝马都是很好的名字，名字是最好的，名字首先表达了产品，比如排毒养颜，一吃就好了。企业在生产产品当中，因为节省了传播产品，快速抵达到消费者心目中间。 　　第十六，赚大钱比赚小钱容易，赚大钱是靠别人，赚小钱是靠自己。这是李嘉诚先生说的，我们都经历过，赚大钱比赚小钱容易，我所经历过小钱真的是靠自己，确实不容易。我跟大家分享我自己的一个故事，这个故事是从1985年我高中毕业开始的，我在上高中的时候，我自己买不上菜，我都是带豆瓣酱去吃，在中午吃饭的时候，我都不敢和同学在一起吃饭，怕同学笑我。 我每次都是等同学吃完了以后我再去，到食堂买五两饭。越穷越自卑，因为穷，所以有自卑感，在这种形势下，我高中毕业以后我立即要工作，白天在银行工作(当时是不允许打工的，一旦发现将会被开除)第一份工作晚上出来当保安，5块钱，第二份工作，在我们的银行附近问了有一家人承包了小门市部，这个人从来没有当过领导，这个人把我雇去做杂工，这个人没有当领导，第一次上班他就告诉我，小李过来，从今天起你叫我陈总，第二件事情，我叫你往东，你往东，在任何时候一旦叫到，五秒钟以后就到我面前，不然这7块钱就取消，要不要？要，好，就开始，这个陈总这种权威感很厉害。只要一听到陈总叫小李，我立刻赶到，其实他也没有什么事情，就是让我叫一声陈总。 有一个客户经常来我们店里，他总是看到我们陈动老叫我，后来个问我他给你多少钱，我说给我七块钱，他说你别干了，我给你十块钱，我当时一听好，我当时是认钱不认人，他说等一会儿，等着我来招你。后来十天以后、三十天以后这个人也没有来。三十多天以后这个人来了，他向我招招手，他们家在城里，借了一个三轮车，在街上做夜市，他把我雇去，让我每天干到凌晨三四点钟。每天早上我到银行上班还要提前二十分钟，我要争表现，我每天早上提前去，提前去了以后，这个时候擦桌子、打开会，把人家的茶水泡好，把茶杯洗干净，这样的话表现就好。 晚上我只能睡两三个小时，晚上经常是皮带一解就睡着了，我最多的一次脱裤子脱到膝关节这里就睡着。有一天晚上突然有一个人在我那里说现在赚钱实在太容易了，我马上坐到他旁边，他说你现在到火车站去扛包裹，半天二十块钱，我说是真的吗？我可以吗？假如我明天去可以吗？确认完了以后，等到礼拜天，早上一大早我就去了，二十块钱一天，我为这二十块钱差一点要了我的命。后来我又去修自行车等等，我做了很多事情。当时在银行是很骄傲的职业，但是晚上我就到社会的最低层，我当时要的就是钱，当时赚小钱真的不容易，要靠自己，我有积极的心态，我有明确的目标，而且非常努力，非常具备成功人的素质，但是我只能靠自己，后来真正赚大钱，后来发现赚钱一定要靠团队，而且要用最多的团队、最优秀的人为你服务，你才能赚最多的钱。像李嘉诚在全世界有18万员工，比尔盖茨13万员工，完全都是依靠团队，让人帮助你赚钱，世界上三大赚钱模式，第一种为钱而工作，是为别人打工，全世界98%的人都是打工者，为钱去工作，每天起早贪黑，这种人在全世界不管白皮肤、黑皮肤都没有赚钱。第二赚钱是让人来为你工作，就是组建团队。第三种就是用钱为你工作，投资者拿资本来赚钱，但是世界上最赚钱的是两企业家，因为他用两个杠杆，一个是人，一个是团队。如果你不能够组建优秀的团队，你就不能够赚钱。 　　最后，我用两个真实的故事来总结一下我今天的发言。 　　一、海豚的合作。海豚们欣喜若狂，看到海洋深处游动着一个很大的鱼群，但是它们并没有为饥饿冲向鱼群急于求成。因为如果那样，鱼群就会被冲散。它们游动尾随在鱼群后面，用特有的声音“吱、吱……”向大海的远方召唤。一只、两只、三只……越来越多的伙伴游了过来，不断地加入到队伍中一起高声呼唤着！哇，已经五十多只了，它们还没有停止，当海豚的数量汇聚到一百多只的时候，奇迹发生了！所有的海豚围着鱼群环绕，形成一个球状把鱼群全部围绕在中心。它们分成小组有秩序地冲进球形中央，慌乱得鱼群无路可走，变成这些海豚的腹中佳肴。当中间的海豚吃饱后，它们就会游出来替换在外面的伙伴，让它们进去美餐。就这样不断循环往复，直到最后，每一只海豚都得到了饱餐。我得出的观点是：团队的力量无坚不摧；没有完美的个人，只有完美的团队！没有规矩，不成方圆；一个成功的团队造就无数个成功的个人！ 　　二、雁的启示。每年的九月至十一月，加拿大境内的大雁都要成群结队的往南飞行，到美国东海岸过冬。第二年的春天再飞回原地繁殖。在长达万里的航程中，他们要遭遇猎人的枪口，历经狂风暴雨、电闪雷鸣及寒流与缺水的威胁，但每一年他们都能成功往返。雁群一字排开成“V”字型时，这比孤雁单飞提升了71%的飞行能量。当每只雁振翅高飞，也为后面的队友提供了“向上之风”，这种省力的飞行模式，让每支雁最大的节省能量。如果我们如雁一般向着共同的目标前进，彼此相互依存，分享团队的力量。当某只雁偏离队伍时他会立刻发现：单独飞行的辛苦及阻力，他会立即飞回团队，善用前面伙伴提供的“向上之风”。 启示，如果我们如雁一般，我们就会在队伍中，跟着带队者到达目的地。我们接受他人的协助，并也要协助他人。当前导的雁疲倦时，他会退到队伍的后方，而另一只雁则飞到他的位置上来填补。其实，艰难的任务需要轮流付出，我们要相互尊重、共享资源，发挥所有人的潜力。当某只雁生病或受伤时，会有其他两只雁飞出队伍跟在后面，协助并保护他，直到他康复，然后他们自己组成“V”字型，再开始飞行追赶团队。其实，如果我们如雁一般，无论在困境或顺境时都能彼此维护，互相依赖，再艰辛的路程也不惧怕遥远。在队伍中的每一支雁会发出“呱呱”的叫声，鼓励领头的雁勇往直前。其实，生命的的奖赏是在终点，而非起点，在旅程中遭尽坎坷，你可能还会失败，只要团队相互鼓励，坚定信念，终究一定能够成功。